2% d'ISSP en plus contre 5 jours de perm en moins ?

Rappel du premier message :

Bon, il semblerait que dans le que dans le fameux protocole additionnel au protocole "corps et carrières" de la police nationale signé le 23 octobre 2008, sur lequel le DG a immédiatement communiqué et qui fait tant débat depuis, les policiers concernés aient troqué les 2% d'ISSP contre 5 jours de RTT (voilà l'explication de leur augmentation d'activité).

Même si nous concernant le DG évoque simplement et fort prudemment un aménagement d'activité, il est bien évident qu'il va nous aussi falloir troquer quelquechose d'équivalent contre ces 2% d'ISSP, si nous les obtenons en tout cas. Pour info, si vous voulez savoir ce que cela représente en plus mensuellement pour vous, vous multipliez votre solde brute par 0,02.

Ma question est donc toute simple : accepteriez-vous cette augmentation d'ISSP contre 4-5 jours de perm, passant ainsi de 45 à 41-40 ?



EDITE LIRE ICI LES ELEMENTS DE L'ADDITIF AU PROTOCOLE CORPS ET CARRIERE - SIGNE LE 14 OCTOBRE PAR MAM

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va falloir que ça bouge parce qu on va encore se faire mettre violemment-
comme d'hab on va baisser le pantalon et subir une nouvelle fois........

2% d'ISSP en plus contre 5 jours de perm en moins ?


pour childéric.
je ne vois pas en quoi astérix avait l'air si sur de lui dans ce qu'il a dit, il avait plutot l'air interrogatif.

au fait, comment réagirez vous si un jour on demande aux officiers de sacrifier du temps de repos, si rare et si précieux contre une obole, ?.......

pardon, j'ai oublié qu'on ne peut pas toucher à vos privilèges....
vous devez faire partie d'une caste, celle des intouchables, à ,la mode Gie

croquemaïs a écrit:

2% d'ISSP en plus contre 5 jours de perm en moins ?


pour childéric.
je ne vois pas en quoi astérix avait l'air si sur de lui dans ce qu'il a dit, il avait plutot l'air interrogatif.

au fait, comment réagirez vous si un jour on demande aux officiers de sacrifier du temps de repos, si rare et si précieux contre une obole, ?.......

pardon, j'ai oublié qu'on ne peut pas toucher à vos privilèges....
vous devez faire partie d'une caste, celle des intouchables, à ,la mode Gie

Tu veux parler des temps de repos des officiers et tu considères qu'ils font partie de nos privilèges ? On peut échanger là-dessus, si tu le souhaites

Je me pose une question. Si, nous ne perdons pas 5 jours de perm contre les 2% d'issp, je pense que l'on va nous sucrer les ql, et là c'est corvéable à merci. Ce n'est qu'une supposition, mais elle a le mérite d'exister.

Pour finir, je vais donner une image.

La gendarmerie c'est comme le titanic et nous nous sommes les pauvres musiciens qui continuent à jouer de la musique jusqu'à la fin.................en se sacrifiant pour la gloire.

Dark vador a écrit:

Je me pose une question. Si, nous ne perdons pas 5 jours de perm contre les 2% d'issp, je pense que l'on va nous sucrer les ql, et là c'est corvéable à merci. Ce n'est qu'une supposition, mais elle a le mérite d'exister.

Pour finir, je vais donner une image.

La gendarmerie c'est comme le titanic et nous nous sommes les pauvres musiciens qui continuent à jouer de la musique jusqu'à la fin.................en se sacrifiant pour la gloire.

Quoi qu'il en soit, si augmentation de l'ISSP il y a, celà ne se fera certainement pas sans contrepartie.
La police devrait perdre 5 jours de RTT (donc lissage du temps de travail de 40h30 à un peu plus de 39h mais pas sûr du calcul).

Pour la perte de 5 jours de permission ça risque d'être difficile car dans ce cas là il faudrait les sucrer aux autres armées (à moins que la gie passe à un statut particulier).

Reste donc nos super QL qui nous permettent de sortir un peu de nos super logements (resto, sport,ciné comme une personne "normale" quoi).
Déjà que l'on nous les donne pas tous car PPFA, que va t-on faire ?

RE,

Si contrepartie il y a, ce peut-être aussi l'allongement des heures de travail.
Du genre : finir à 19h00 au lieu de 18h00, ou à 20h00 au lieu de 19h00.

L'éventail des contreparties est particulièrement large...

DOBERMAN a écrit:

RE,

Si contrepartie il y a, ce peut-être aussi l'allongement des heures de travail.
Du genre : finir à 19h00 au lieu de 18h00, ou à 20h00 au lieu de 19h00.

L'éventail des contreparties est particulièrement large...

Oui, effectivement, dans ce sens, on peut aussi le voir inscrire seulement sur le papier !

ou ajouter 2 heures de sport........

Come tu le dis, l'éventail de possibilté est large

Bonjour à tous,

Cela m'étonnerai que la police perde 5 jours de rtt, ils vont se baser sur les heurs sup, à savoir que dès qu'ils dépassent 15 min, l'heure leur est du. Ils ont vite fait de gagner 2 heures, donc finanssement sans aucun souci pour eux

Possibilité pour nous, soit compter les heures d'astreintes, soit dire que les QL sont à 20H au lieu de 19H mais continuer à les avoir à 19H. C'est un jeu d'écriture, personne ne sera si les policiers récupèrent ou non leurs heures sup ou si nous on part en QL à 19 ou 20H.
Mais connaissant notre hiérarchie si c'est écrit 20H, aucun n'aura le courage de laisser partir les gars à 19H, il y aura des disparités selon les régions et les commandemants.... et on continuera à reculer.....

Si nous ne réagissons pas, on ira droit dans le mur.....

Si t'es pas content va voir ailleurs...... vous êtes militaires......BLA BLA BLA, BLA BLA BLA

C est ça la parité police gendarmerie

Mais faut positiver, voir le bon côté de la chose.
2% d'ISSP en plus c'est environ 30 euros / mois.
Et avec ces 30 euros, on pourra se payer un bel abonnement de télephone portable qui nous servira durant les patrouilles (ou les services externes en général) car le credit du GSM gendarmerie est epuisé.
Que du bonheur.

monsieur childéric
il me semble avoir employé le vouvoiement en ce qui vous concerne, ce qui pour moi est une marque de respect envers votre personne,
sauf votre respect, seuls mes amis me tutoient, et vous n'en faites par encore partie,
mais qui sait, un jour peut être.....
qui plus est, je n'ai rien contre votre présence sur ce forum, je trouve que cela peut apporter un plus aux échanges, temps que le respect reste la règle,..... j'en revient au vouvoiement.
pour ce qui est de vos avantages, je n'ai pas encore vu un officier Gie, plus mal lotie, mal logé ou plus malheureux qu'un simple Gd de base.
maintenant, nous sortons du sujet de ce forum, donc je reviens à l'essentiel, je suis contre le fait de devoir renoncer à quelque temps libre que ce soit pour 2 % issp en plus, je pense vu nos charges de travail, qu'on peut nous les octroyer sans rien demander en retour, on donne déjà tellement....
il est vrai aussi que pour le moment, personne ne nous a demandé de renoncer à quoi que ce soit, je vous le concède, mais de l'attente surgissent bien des inquiétudes qui me parraissent légitimes.

désolé pour les fautes de frappes et l'orthographe, je n'ai pas pris le temps de me relire..

Et bien ma fois je suis d accord à 100% avec la seconde partie de ton post !!
en ce qui concerne le vouvoiement et le tutoiement il est de coutume de se tutoyer sur un forum et CHILDERIC, mon ami de 30 ans, n'a pas voulu te manquer de respect

croquemaïs a écrit:

désolé pour les fautes de frappes et l'orthographe, je n'ai pas pris le temps de me relire..

Les fautes c'est pas grave camarade, camarade mais pas encore syndiqué

J'adhère totalement à ce que tu viens de dire. C'est vrai qu'on peut nous donner ça sans rien demander, car les heures, nous les accumulons. En ce qui concerne les logements, c'est vrai aussi. Dès fois on se demande si nous ne sommes pas des citoyens de seconde zone.

bon, je vais me mettre au tutoiement,:devotion:

croquemaïs a écrit:

maintenant, nous sortons du sujet de ce forum, donc je reviens à l'essentiel, je suis contre le fait de devoir renoncer à quelque temps libre que ce soit pour 2 % issp en plus, je pense vu nos charges de travail, qu'on peut nous les octroyer sans rien demander en retour, on donne déjà tellement....
il est vrai aussi que pour le moment, personne ne nous a demandé de renoncer à quoi que ce soit, je vous le concède, mais de l'attente surgissent bien des inquiétudes qui me parraissent légitimes.

Je vous renvois au forum libre expression sur Gencom, post "Premiers signes de parité effective???", page 5.
2% d'ISSP ------> contrepartie

Childéric a écrit:

croquemaïs a écrit:

2% d'ISSP en plus contre 5 jours de perm en moins ?


pour childéric.
je ne vois pas en quoi astérix avait l'air si sur de lui dans ce qu'il a dit, il avait plutot l'air interrogatif.

au fait, comment réagirez vous si un jour on demande aux officiers de sacrifier du temps de repos, si rare et si précieux contre une obole, ?.......

pardon, j'ai oublié qu'on ne peut pas toucher à vos privilèges....
vous devez faire partie d'une caste, celle des intouchables, à ,la mode Gie

Tu veux parler des temps de repos des officiers et tu considères qu'ils font partie de nos privilèges ? On peut échanger là-dessus, si tu le souhaites

peut être parlons nous de notre appartement ... 48 heures d'astreinte ( PAM et planton ) par semaine ... + Les reserves d'intervention, + les 41 heures par semaines minimales si aucun dépassement sur les horaires appartis ... Soit en général 46 ou 48 heures de tafs, rester à proximité du téléphone en permanence

C est sur que ca fait réver ..... Les RTT on connait pas, tout comme les heures supp ....

On troc des jours de perm pour 35 ou 40 euros par mois, mais on va où .. ??
Cette somme correspondrait à peine à l'évolution normale de notre salaire face à l'augementation du cout de la vie. Au lieu de ça on va nous demander de perdre 1 semaine de perm ... comme si on bossait pas assez !!!

On marche sur la tête ...

a noter aussi que notre president avait signifié il y a quelques mois que la diminution des fonctionnaires devait permettre à ceux en place d'être mieux payés .... ah ah !!!!

Pour ma part :
2% d' ISSP en plus (Ohh OUI) contre 5 jours de perm en moins (Ohh NON).
Mais comme d' habitude, nous n' aurons sans doute pas le choix, un sentiment de déception m' anime, mais bon on avance peut être encore en sachant que nous avons pas mal reculé.
Bref tout celà pour dire simplement que NON pour l' éventuel perte de 5 jours pour gagner 2 %.

KADOLE a écrit:

CHILDERIC je reconnais que tu es en plus, doté d'un certain culot. Il faut en avoir pour écrire ce que j'ai surligné en gras.

Tu vas sûrement nous dire :

Que toi tu n'es pas ici en service pour nous décridibiliser ?

Que tu acceptes volontier qu'il puisse y avoir des différences sur la manières de traiter certains sujets ?

Que malgré certains post sans équivoque tu fais montre de la plus grande tolérance vis à vis de tout le monde ?

No more coment !

Reste calme. Je réponds dans l'ordre :

1 - non, tu rêves éveillé...
2 - oui, va sur Gendcom
3 - je suis tolérant vis à vis de ceux qui sont sincères dans leur engagement, mais pas vis à vis des manipulateurs.

Be quiet

comment te juges tu childéric ? car j'ai quand même l'impression que tes prises de parole ou d'écriture sont assortis d'une certaine manipulation non ? en plus peu de gens sur G&C ont grâce à tes yeux, dans la mesure où on ne pense pas comme toi.
mange du grain

Ben je croyais que le sujet c'était sur l'issp, pas sur childéric.....Je crois qu'il devrait y avoir un sujet sur "childéric". Sur chaque poste,il y a des règlements de compte avec ce dernier. C'est juste une suggestion et en plus ça a le mérite de faire avancer les choses, enfin j'crois.

loche a écrit:

a noter aussi que notre president avait signifié il y a quelques mois que la diminution des fonctionnaires devait permettre à ceux en place d'être mieux payés .... ah ah !!!!

Tu crois encore au père noël, ben alors regarde sous ton sapin le 25, peut-être que..........!

Nous serions nous concertés Nardo ? En effet, moi aussi, je veux bien qu'on me supprime de la TAOPC pour me la passer en ISSP. On peut bien rêver un peu par ce temps de pluie et de crachin.

noquittance a écrit:

Je vous renvois au forum libre expression sur Gencom, post "Premiers signes de parité effective???", page 5.
2% d'ISSP ------> contrepartie

Je suis pas d'accord, faut arrêter la.
On va encore prendre des décisions sans nous demander.
Quelle était l'une des revendications de 2001 et qui est encore et malheureusement toujours d'actualité??

j'écris en gros parcequ'ils ont du mal :
LE GENDARME VEUT DU TEMPS LIBRE !!!!
IL EN A FORTEMENT BESOIN SI VOUS NE VOULEZ PAS QU'IL VOUS PETE UNE PILE.

ALORS VOS CONTREPARTIES ...

DE PLUS, depuis 2001, le pouvoir d'achat du gendarme a baissé. On voit des augmentations du SMIC pour palier au pouvoir d'achat, mais nous ?? RIEN

Donc les 2% sont LEGITIMES sans pour autant CONTREPARTIE.
Et peut être, mais surement plus que 2%

Je rejoins les précédents posts parlant de la ficelle qui va casser, mais c'est ce qui pend au nez.

La poudre est la, manque plus que l'étincelle. Marre du fameux "FAUT ATTENDRE", en attendant, il y a plus d'argent pour le carburant, il est investit dans le tube de vaseline. Ca va faire mal

C'est bizarre, Nardo, mais j'ai eu la même idée que toi; je pense aussi que la TAOPC sera ponctionnée de la valeur des 2% de l'issp, (donc transparent sur la fiche de solde), mais plus intéressant quant à la finalité car cela compte pour la retraite.Ce n'est qu'une hypothèse qui me semble très bonne puisque transparente à tous les niveaux, sans toucher aux repos ou au QL ou autres...

je vous conseille de lire le post de Christian -

https://gendarmes-en-colere.1fr1.net/gendarmes-et-citoyens-le-forum-principal-f1/essai-de-syntese-du-protocole-pn-sur-l-issp-2-t11389.htm

Nardo,

Tu échanges à perte alors que les policiers ne perdent rien financièrement :affraid: :affraid:

Tu devrais prendre lecture de l'essai de synthèse du protocole sur cette hausse de l'ISSP à mon avis ....