TIC DE PROXIMITE...DESIGNATION D OFFICE

Rappel du premier message :

La gendarmerie continue à former des spécialistes, mais à quel prix ? Il y a un mois environ, premier sondage sur intranet pour chercher des volontaires pour suivre cette formation pour palier à l'engorgement au niveau groupement GD (insuffisance de personnel spécialiste TIC dans les plateformes BDRIJ). Recherche active de personnel dans les unités de terrain (COB et BTA). Le problème vient de l'engagement dans sa spécialité et le maintien pendant 5 ans dans l'institution, à défaut des frais pécuniers seront imputés au militaire. Eh c'est là le hic ! Les volontaires se font rares !!! Le commandement décide donc de passer en force et demande aux CCB ou CB de désigner des s/off d'office !!!! J'attends avec impatience que mon CB me ligote pour signer la feuille d'engagement dans cette spécialité ! Cela promet des recours devant la commission des militaires dont les membres commençaient à s'ennuyer !!!! Encore une aberration !!!:evil:

micmico a écrit:

Ok d'accord, la ou ça pose probléme c'est le pourcentage beaucoup trop faible...on est loin de la parité PN-GD...

A titre perso, y a bien longtemps que j'ai mis de côté l'ambition de prendre du grade pour une meilleure solde ….. ( ceci dit toute avancée indiciaire est bonne à prendre aussi )

J'ai pris le parti de vivre avec peu mais heureux …. ne pas bousiller ma santé ( moralement parlant j'entends ), rentrer entier avec mon camarade à la fin de mon service et passer du très bon temps avec mes proches.

Je donne comme la grande majorité de nous de mon temps de travail pour la collectivité. Ce qui m'aide, c'est que j'ai la chance d'avoir un rapport avec l'argent très atypique car quand j'écoute autour de moi, parfois je n'arrive pas à m'identifier à mes interlocuteurs.

Tout ça pour dire que l'AVP est une bonne avancée mais malheureusement les élus seront pas nombreux.