RAPPORT SUR LE MORAL CGOM - Commandement GIE Outre-Mer

RAPPORT SUR LE MORAL - Commandement de la Gendarmerie Outre-Mer (CGOM)












En conclusion, si le CGOM continue de se caractériser par la qualité des personnels qui y servent, que ce soit au sein de la force prévotale, des ambassades, du GOPEX ou de l'Outre-Mer, force est de constater que les conditions dans lesquelles ils exercent leurs missions se sont fortement dégradées, singulièrement outre-mer et plus particulièrement dans le bloc 1 (Antilles-Guyane).

Dans ce contexte et alors même que la Gendarmerie, en raison de l'importance de sa zone de compétence et des résultats qu'elle y obtient, joue un rôle essentiel, 2 éléments, l'un endogène l'autre exogène, me paraissent devoir plus particulièrement retenir l'attention. Il s'agit :

• en interne, de la dégradation constante des conditions de service due à la violence à laquelle sont confrontées nos unités, conjuguée à une diminution continue des budgets et donc des moyens mis à leur disposition pour remplir leurs missions ;
  
• en externe, de l'apparente volonté de certaines autorités administratives de vouloir considérer la Gendarmerie, à compter du 1er janvier 2009, comme une administration déconcentrée de l'Etat dont elles pourraient user à leur gré en ignorant les zones de compétence (ZGN/ZPN).
  

De telles initiatives portent en germe le risque de voir des unités, déjà exsangues, érigées en variable d'ajustement d'administrations ou
force de sécurité, à la disponibilité moindre.
Si tel devait être le cas, il y a tout lieu de craindre, au regard des contraintes à nulles autres pareilles qui pèsent sur la Gendarmerie Outre-Mer, que de telles intentions ne soient très mal comprises par nos personnels et ne conduisent à rompre le fragile équilibre actuel.

Bonjour

Cela fait plaisir de lire un rapport qui reflète la réalité et criant de vérité sur le devenir de la Gendarmerie en OM.

Je m'estime chanceux pour une première affectation de servir à la réunion car il est clair que nous n'avons pas la même vie que nos camarades du bloc 1. J'y ai servi en tant que mobile et j'ai pu m'apercevoir de la considération portée par nos concitoyens envers les membres des forces de l'ordre et dans certains endroits à leurs familles.

Niveau du travail, je pense qu'il en est de même dans tous les comgend, avec son lot d'unité moins chargés que d'autres comme dans tous groupements de métropole.

Mais une chose qui est sûre c'est que la décharge sur notre institution de la part des administrations est plus flagrante en OM qu'en métropole.

Je peux dire et ça n'engage que moi que beaucoup de fonctionnaires, je les mets pas tous dans le même sac évidemment, sont venus en "vacances".
Je précise que certains personnels chez nous sont à mettre dans le même panier. Nous n'échappons pas hélas à la règle.

Et j'ai bien peur qu'en janvier 2009 cela s'empire.

Et comme il est mentionné dans ce rapport, le manque de personnel est récurent en OM. Je suis dans une unité à 11 pour une commune qui compte aux alentours de 23 000 habitants, soit 1/2090 avec des constructions actuelles de logements sociaux qui laissent présager une explosion de la population.

J'attends les remarques habituelles lors des retours OM faites par les personnels qui ne connaissent rien à cette vie et dont on entend l'éternel refrain sortir de leur bouche, le fameux après trois ou quatre ans de vacances tu vas pouvoir te remettre au travail.

Je concluerais en disant que malgré une charge de travail assez difficile (je suis loin d'être à plaindre comparaît à certaines unités de l'île) je passe un excellent séjour et j'invite les hésitants à se rapprocher, à l'aide de forum comme celui ci, auprès des personnels en poste actuellement pour demander tous types de renseignements car si on sait s'adapter il y fait bon vivre quand même. Après c'est une histoire de caractère également et surtout aimer la vie en collectivité car il faut garder à l'esprit que la famille en OM c'est bien souvent le personnel de l'unité. En cas de coup dur tu comptes sur tes collègues et leurs familles car la tienne est généralement loin.

Bonne journée à toutes et à tous

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