Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013

2 étoiles Nombre de messages : 110 Date d'inscription : 09/09/2010

Le ministre du Budget et de la Fonction publique François Baroin a déclaré que la politique de non-remplacement d'un départ sur deux dans la Fonction publique se poursuivrait au rythme de 100.000 départs non remplacés en trois ans.

C'est ce qu'on appelle une coupe franche. Le ministre du Budget et de la Fonction publique François Baroin a déclaré que la politique de non-remplacement d'un départ sur deux dans la Fonction publique se poursuivrait au rythme de 100.000 départs non remplacés en trois ans, en présentant ses voeux à la presse lundi.

Une annonce légitimée par la politique de rigueur lancée par le gouvernement qui souhaite restreindre ses dépenses : "Cela participe naturellement de la maîtrise des finances publiques". Cette politique "n'en est pas moins tout à fait équilibrée, elle permet de reverser la moitié des économies réalisées aux fonctionnaires, sous la forme de bonifications", a-t-il rappelé.

La suite ici : http://lci.tf1.fr/economie/conjoncture/2011-01/fonction-publique-100-000-emplois-non-remplaces-entre-2011-et-6226363.html

Le mot français Sarko-phage vient du latin sarcophagus désignant le tombeau. Il s'agit d'un emploi substantivé de l'adjectif sarcophagus qui signifie « qui consume les chairs». Le mot latin est d'origine grecque où lithos sarcophagus désignait une pierre (calcaire) utilisée pour des sépultures antiques et qui, d'après les croyances de l'époque, hâtait la disparition des chairs (détruisait les cadavres non incinérés) ; sarx, sarcos signifie « chair, viande » ; phagein sert à compléter le verbe esthein qui signifie « manger, dévorer ». http://fr.wikipedia.org/wiki/Sarcophage

Supprimer des emplois pour faire des écomomies, je suis d'accord quoique... mais redépenser au mépris de l'emploi la moitié des économies, sous forme de bonifications, je ne suis absolument pas d'accord.

4 étoiles Nombre de messages : 2686 Date d'inscription : 15/04/2007

et pendant ce temps là, au JT, on nous dit que nous sommes 10 millions de plus qu'il y a dix ans

le service public, recule d'autant plus vite !

Sujet: 100000 emplois non remplacés. Mar 18 Jan 2011 - 18:50

Je pense qu'il s'agit d'emplois dans la fonction publique d'Etat ce qui me semble être une excellente mesure. Il faudrait également s'attaquer à la fonction publique territoriale (employés communaux, départementaux, régionaux....). Je suis pour revoir le statut des fonctionnaires et ne plus leur garantir un emploi à vie.

On pourrait également s'attaquer au conseil économique et social tout particulièrement au niveau des régions où les gens sont amenés à réfléchir de façon rémunérée sans obligation de résultat.

Les mises à disposition de fonctionnaires au profit d'organismes privés (mutuelles, associations....) mériteraient d'être aussi examinées à la loupe.

En résumé, il faut dégraisser le mammouth.

2 étoiles Nombre de messages : 110 Date d'inscription : 09/09/2010

Pour qui feignent ou qui l'ignorent totalement, cela va engendrer entre 3500 et 5000 gendarmes de moins au terme de ces 03 ans.
Il y a des petits mammouths qui vont pleurer bientôt...

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 464801

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 464801

2 étoiles Nombre de messages : 350 Date d'inscription : 03/11/2010

Commençons d'abord par nos députés ! 378 députés en 1980, 577 aujourd'hui !!!!!!!! à quoi servent ils ?

Le sénat : 343 et bientôt 348 ! pourquoi faire ?

un sénateur coûte près d'un million d'euros aux contribuables (un député, 950 000 euros…) ce qui revient à 330 millions d'euros par an pour le budget du Sénat ! Si les sénateurs ne touchent que 5 400 euros net par mois, ils ont droit à de nombreuses indemnités et privilèges de tout ordre. Ainsi, ils perçoivent une « indemnité de résidence » de 160 euros, une « indemnité représentative de frais de mandat » de 610 euros qui leur permettent de payer des collaborateurs notamment.

Mais ce n'est pas tout. Les sénateurs peuvent bénéficier encore de nombreux privilèges : ils ont droit d'emprunter gratuitement les taxis dans Paris et sa périphérie, ils peuvent dépenser jusqu'à 4,8 millions d'euros par an de « frais postaux et communications », ils ont un accès gratuit au réseau SNCF. Enfin, ils ont droit à des prêts au logement tout à fait exceptionnels s'élevant à 2% pour un montant de 75 000 euros, remboursables sur 18 ans.

Le véritable problème de ces « super-privilégiés » qui peuvent circuler à travers la France gratuitement, c'est que précisément, ils n'en profitent pas. En effet, 90 seulement d'entre eux assistent chaque semaine aux débats du Sénat, un tiers vient de temps à autre et le dernier tiers n'y met jamais les pieds. Des sanctions pour pénaliser l'absentéisme sont prévues : trois absences consécutives en commission entraîne 700 € d'amende, mais elles ne sont jamais appliquées. Ainsi, les sénateurs font à leur guise et continuent de bénéficier de « super-privilèges ».

Source : Colonna d'Istria et Yvan Stefanovitch, Le Sénat : Enquête sur les super-privilégiés de la République, Editions du Rocher, 2008

Avant de s'occuper des "traines patins, pue la sueur", regardons nos dirigeants ! Mais nous acceptons de les servir Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 363221

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 363221

2 étoiles Nombre de messages : 110 Date d'inscription : 09/09/2010

La RGPP est faite pour les petites gens pas pour les élites. D'ailleurs, sous prétexte d'une augmentation de la population le nombre de députés et de sénateurs n'est pas prêt de se tarir. Ils arrosent l'arbre des branches duquel ils sont assis, ils vont pas couper ces branches...
Seule la vox populi aura raison d'eux, alors quand vous devrez voter pensez Inflation, Pétrole, Impôts, Liberté, Droit d'expression mais aussi RGPP

titanic

3 étoiles Nombre de messages : 779 Date d'inscription : 10/03/2010

Talep ayant parlé de "dégraisser le mamouth", y-a-t-il des profs ou des instits qui trainent sur ce forum? J'aimerais avoir leur opinion, je trouve que les élèves sont bien nombreux dans la classe de mon petit-fils...

2 étoiles Nombre de messages : 350 Date d'inscription : 03/11/2010

ak 47 , ne nous divisons pas et occupons nous de nos "élites" comme Tunisie ! l'injustice est flagrante ! L pouvoir pourrit et ceux qui sont là haut ont été plus malins que d'autres pour engranger les bénéfices !!!!

2 étoiles Nombre de messages : 350 Date d'inscription : 03/11/2010

Debout les damnés de la terre
Debout les forçats de la faim
La raison tonne en son cratère
C'est l'éruption de la fin
Du passé faisons table rase
Foules, esclaves, debout, debout
Le monde va changer de base
Nous ne sommes rien, soyons tout

[Refrain]
C'est la lutte finale
Groupons-nous, et demain
L'Internationale
Sera le genre humain
(bis)

Il n'est pas de sauveurs suprêmes
Ni Dieu, ni César, ni tribun
Producteurs, sauvons-nous nous-mêmes
Décrétons le salut commun
Pour que le voleur rende gorge
Pour tirer l'esprit du cachot
Soufflons nous-mêmes notre forge
Battons le fer quand il est chaud

L'état comprime et la loi triche
L'impôt saigne le malheureux
Nul devoir ne s'impose au riche
Le droit du pauvre est un mot creux
C'est assez, languir en tutelle
L'égalité veut d'autres lois
Pas de droits sans devoirs dit-elle
Égaux, pas de devoirs sans droits
Hideux dans leur apothéose
Les rois de la mine et du rail
Ont-ils jamais fait autre chose
Que dévaliser le travail
Dans les coffres-forts de la bande
Ce qu'il a crée s'est fondu
En décrétant qu'on le lui rende
Le peuple ne veut que son dû.

Les rois nous saoulaient de fumées
Paix entre nous, guerre aux tyrans
Appliquons la grève aux armées
Crosse en l'air, et rompons les rangs
S'ils s'obstinent, ces cannibales
A faire de nous des héros
Ils sauront bientôt que nos balles
Sont pour nos propres généraux

Ouvriers, paysans, nous sommes
Le grand parti des travailleurs
La terre n'appartient qu'aux hommes
L'oisif ira loger ailleurs
Combien, de nos chairs se repaissent
Mais si les corbeaux, les vautours
Un de ces matins disparaissent
Le soleil brillera toujours.

(P. Degeyter -- E. Pottier)

Sujet: fonction publique Mer 19 Jan 2011 - 1:04

Réponse à AK 47
Je ne suis pas enseignant, mais ancien gendarme qui travaille à présent dans une école
AK 47 tu es une fois de plus à côté de la plaque, tu ferais mieux d'aller jouer avec tes petits enfants au lieu de t'étonner sur des sujets que tu ne maitrise pas du tout
Sache que dans les écoles en dehors des enseignants il y a aussi des ATSEM et en particulier en maternelle, il y a également des auxiliaires de vie scolaire (ce que je fais) pour m'occuper d'un enfant handicapé, sans moi il ne serait pas scolarisé oui parfois nous sommes trois adultes dans une classe, l'enseignante seule ne pourrait s'occuper de ces enfants cassés par la vie, sans nous ils ne seraient pas scolarisés
Alors mon cher AK 00 la prochaine fois que tu iras récupérer tes petits enfants à l'ecole , prie le bonjour à mes collègues et réfléchis un peu plus par la suite.

3 étoiles Nombre de messages : 779 Date d'inscription : 10/03/2010

AK47 a écrit:: Talep ayant parlé de "dégraisser le mamouth", y-a-t-il des profs ou des instits qui trainent sur ce forum? J'aimerais avoir leur opinion, je trouve que les élèves sont bien nombreux dans la classe de mon petit-fils...

Et toi au lieu d'être grossier et incorrect, skydive, retourne au CP apprendre à lire correctement: j'ai écrit que les élèves étaient nombreux, pas les adultes!!!

Je peux savoir pourquoi tu m'attaques gratuitement? Et à tort en plus?

Sujet: 100000 emplois non remplacés. Mer 19 Jan 2011 - 11:39

Au fait pour les enseignants, quand un professeurs est reçu à l'agrégation il est payé plus tout en travaillant moins c'est-à-dire qu'il ne fait plus que quinze heures de cours par semaine. C'est le travailler moins pour gagner plus. Il paraît qu'avant les cours il y a une importante préparation sauf que l'histoire du monde (les pyramides elles changent de place), la géographie (les montagnes elles changent de place) ça évolue beaucoup d'une année sur l'autre sans parler de l'éducation physique.....Dans la famille des mammouths, l'éducation nationale, c'est le plus gros de l'espèce.

talep a écrit:: Au fait pour les enseignants, quand un professeurs est reçu à l'agrégation il est payé plus tout en travaillant moins c'est-à-dire qu'il ne fait plus que quinze heures de cours par semaine. C'est le travailler moins pour gagner plus. Il paraît qu'avant les cours il y a une importante préparation sauf que l'histoire du monde (les pyramides elles changent de place), la géographie (les montagnes elles changent de place) ça évolue beaucoup d'une année sur l'autre sans parler de l'éducation physique.....Dans la famille des mammouths, l'éducation nationale, c'est le plus gros de l'espèce.

tu aurais dû choisir cette voie !!!! Laughing

2 étoiles Nombre de messages : 153 Date d'inscription : 21/05/2010

Angell fais nous plaisir, rejoins ton goulag!

je te rassure Chabal je n'ai pas vu les bonifications à la fin du mois.
mange du grain

Sujet: La mue silencieuse de la fonction publique ! Mer 19 Jan 2011 - 22:04

Réduction d’effectifs, fusion de services, primes à la mobilité, rémunération au mérite… Depuis 2007, la fonction publique est en chantier permanent .

Dans la fonction publique, il y a au moins une chose sur laquelle syndicalistes et gouvernement sont d’accord : « Jamais on n’avait connu autant de changements en si peu de temps », résume Brigitte Jumel, responsable de la CFDT chez les fonctionnaires. « Il n’y a pas eu de réforme aussi importante depuis Napoléon », renchérit-on au cabinet de Georges Tron, secrétaire d’État chargé de la fonction publique.

Lancée en 2007, la révision générale des politiques publiques (RGPP), vaste chantier qui se donne comme triple objectif d’améliorer les services aux usagers, de réduire les dépenses publiques et de valoriser le travail des agents, est en effet en train de tout changer. Déjà, près de 300 réformes ont été engagées dans la fonction publique d’État, la seule sur laquelle le gouvernement ait la main. Et 150 nouvelles vont l’être encore entre 2011 et 2013.

La plus emblématique a un petit surnom : les agents l’appellent le « 1 sur 2 », soit le non-remplacement d’un départ à la retraite sur deux. Dans le détail, l’objectif se décline différemment selon les ministères : l’éducation nationale a, par exemple, budgété 16 000 postes en moins en 2011, le ministère de la défense, 8 250, tandis que la justice en a gagné 400. Mais, globalement, 100 000 emplois ont été supprimés en trois ans dans la fonction publique d’État et 100 000 autres devraient l’être entre 2011 et 2013. Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

Cette décrue se paie sur la qualité du service, selon les syndicats

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

Au total, a calculé Jean-Marc Canon, secrétaire général des fonctionnaires CGT, « entre 2003, date où ont commencé les premières réductions d’effectifs, et 2012, ça fera entre 260 000 et 310 000 emplois en moins, soit une perte de postes de 11 à 15 % ». Un chiffre « plausible », selon Luc Rouban, directeur de recherche au CNRS, qui estime « qu’on assiste un véritable retournement de tendance historique, car jusque-là l’emploi avait toujours crû ».

Si, dans l’entourage de Georges Tron, un conseiller rappelle qu’« on est juste revenu au niveau d’emploi de 1992, où la France n’était pas sous-administrée », pour les syndicats, il n’y a pas de doute : cette décrue se paie sur la qualité du service. Notamment dans les petites équipes. « C’est simple, explique Jean-Marc Bailleul, secrétaire général adjoint du Snop (Unsa), dans une ville moyenne, quatre postes de policiers supprimés, ça signifie une patrouille en moins. »

Dans l’ex-Direction de la concurrence et de la répression des fraudes, désormais scindée en deux entités, « on est passé de près de 3 900 agents en 2005 à 3 250 en 2012, raconte Jean Dulac, syndicaliste CGT. Mais on n’a supprimé aucune de nos missions. Du coup, quand les agents vont dans des points de vente, ils mènent ce qu’on appelle des enquêtes “bâtons”, faites pour alimenter les statistiques. Ils contrôlent l’affichage des prix ou le froid dans les frigos mais ils font de moins en moins d’enquêtes approfondies, en vérifiant les factures par exemple. » Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

"Les personnes qui mettent en œuvre ces réformes n’y comprennent rien"

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

« Les réductions d’effectifs ne se soldent pas forcément par une dégradation du service, soutient au contraire le député UMP des Côtes-d’Armor Marc Le Fur, auteur d’un rapport sur l’efficacité des préfectures. Dans la préfectorale, les suppressions d’effectifs ont été drastiques puisque pour une embauche, on a eu cinq départs. Et ce qu’on observe, c’est que l’efficacité en matière de délivrance de pièces n’est pas liée aux effectifs. Ce qui compte, c’est la capacité à organiser le service. »

Réorganiser les services de l’État en province, c’est justement l’objectif de la réforme de l’administration territoriale de l’État (Reate), un chantier lancé en 2009, sur lequel le gouvernement compte beaucoup. Alors que jusqu’ici les services déconcentrés de l’État étaient organisés par ministères, multipliant les circuits de décision, il s’agit de les regrouper en directions interministérielles.

D’apparence anodine, le dossier s’avère très mal ressenti par les agents. « Ils suppriment des services ici, ils en regroupent là, le tout en dépit du bon sens, tempête Jean-Marc Canon. Mais au total, ça a quand même déjà bouleversé le quotidien de 100 000 agents. »

À l’équipement, « on est passé d’une quinzaine d’implantations par département à trois ou quatre. J’ai une collègue qui était à la DDE de Montpellier, dont la mission a été supprimée, et qui a dû partir à Sète. Puis, comme sa mission était à nouveau supprimée, elle est partie à Marseille, le tout en deux ou trois ans. À la fin, elle a fait une dépression », raconte Jean Hedou, responsable FO du secteur, qui estime que « sur 60 000 agents de l’équipement, 10 000 devront changer de poste d’ici à 2013. Et ça ne va même pas améliorer le service ! »

« Le plus dramatique, ajoute Monique Boutrand, de la CFDT cadres, c’est que même les personnes qui doivent mettre en œuvre ces réformes n’y comprennent rien. » Selon une enquête sur 7 000 cadres que vient de boucler ce syndicat, « 82 % disent n’avoir eu aucune information sur la réforme concernant leur service. Et 91 % pensent que cette réforme ne va pas améliorer le service aux usagers. » « C’est vrai qu’il y a une perte de repères, il faut qu’on explique mieux », reconnaît-on au gouvernement. Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

"L’emploi à vie n’a jamais existé en droit"

Fonction publique : 100.000 emplois non remplacés entre 2011 et 2013 Pix_trans

En attendant, pour mettre de l’huile dans les rouages, le gouvernement a créé dès 2008 toute une série d’outils pour encourager la mobilité. Prime d’installation en zone difficile (jusqu’à 15 000 €), complément temporaire de salaire en cas de mutation vers un poste moins bien payé, voire pécule de départ équivalant à deux ans de salaire en cas de démission de la fonction publique… Un dispositif particulièrement utilisé à la défense, de source syndicale, où 54 000 départs ont été programmés entre 2008 et 2015.

La loi du 3 août 2009 franchit une étape supplémentaire en créant un « droit à la mobilité », qui doit permettre, par exemple, à un informaticien de Bercy d’aller sans encombre travailler dans une mairie. Mais surtout, un décret très contesté, publié en novembre, prévoit, en cas de restructuration, qu’un agent qui refuserait trois emplois publics correspondant à son profil peut être mis en disponibilité et perdre son salaire. S’il refuse trois autres offres, il devra quitter la fonction publique.

« L’emploi à vie n’a jamais existé en droit car il y a toujours eu une possibilité théorique de licencier un fonctionnaire. Mais ça ne se faisait pas ou très peu. Avec cet outil, le passage à l’acte sera d’autant plus tentant que les postes vont se faire rares », analyse le chercheur Luc Rouban, qui estime qu’« il y a une vraie volonté de rapprocher le fonctionnement du public de celui du privé ».

La rémunération au mérite, en particulier, gagne du terrain. Créée en 2008, la « prime de fonction et de résultat », qui dépend pour moitié du poste et de l’autre du mérite individuel, concerne aujourd’hui près de 35 000 cadres. Et elle devrait toucher 120 000 personnes en 2012. Encore anecdotique, le phénomène est observé avec attention par les syndicats.

« Dans la police, reprend Jean-Marc Bailleul, la rémunération au résultat existe depuis 2002. Nous ne sommes pas contre mais encore faut-il que les critères soient bons. Jusqu’à l’an dernier, plus on faisait de gardes à vue, meilleur était le résultat du service. Ce qui n’est pas la meilleure façon de faire du service public. »

http://www.la-croix.com/article/index.jsp?docId=2452701&rubId=4076

» POURQUOI PAS DES CCB REMPLACES PAR DE CATGN
» LISTE DES UNITES FAISANT L'OBJET D'UNE DISSOLUTION