Gendarmes Et Citoyens
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 Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie

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Jacques BESSY
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Jacques BESSY
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MessageSujet: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 0:35


Un article qui ne peut laisser indifférent :

http://adefdromil.org/6482
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 4:55

Citation :
Ainsi va la Gendarmerie, qui affirme par la bouche de l’un de ses généraux (Revue de la Gendarmerie du 3ème trimestre 2008- page 52) vouloir « placer l’homme au centre de ses préoccupations » et qui, à cet effet, a créé une sous-direction de l’accompagnement du personnel en écho au « débat de société qui touche le monde du travail et qui se focalise sur les notions de pénibilité, de souffrance individuelle, de harcèlement… ». Ainsi va la Gendarmerie, qui privilégie, en fait, la forme au fond6, qui préfère le verbe à l’action, qui tient parfaitement à jour les statistiques des suicides et des dépressions, mais qui se révèle incapable de prévenir le harcèlement et qui sanctionne ceux qui le dénoncent.

Au début des années 90, le service « Marketing » de la maison avait habilement détourné un slogan politique. La Gendarmerie était alors devenue « Une Force Humaine ». Mais, depuis le début de la politique de rapprochement Police – Gendarmerie, ce slogan qui pouvait être interprété, a contrario, de manière négative vis-à-vis de « la maison d’en face », a vite été abandonné. Sans doute avec raison et sagesse : la Gendarmerie n’est plus une force, mais s’est transformée en une mauvaise Farce de moins en moins humaine et de plus en plus souvent inhumaine.

Il semble bien qu’on y ait oublié, à la manière de Rabelais7, qu’un « Management sans conscience n’est que ruine de l’homme ».

L'article est assez parlant , lequel met en lumière les méthodes sibyllines employées pour écarter un tel ou une telle .Et je ne crois pas que cette tendance va aller en s'estompant en raison du rajeunissement des effectifs et du manque de clairvoyance et de courage des "petits et grands managers" .En effet , la Direction ne remettra jamais en cause les agissemnts de ceux-ci , car cela reviendrait à remettre en cause l'ensemble du système Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil .Un management à la petite semaine ............. pale pale pale
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 13:49

je pense que si tout le monde étalait les harcèlements dont ils sont victimes ou témoin, la presse aurait de quoi faire ses choux gras, déjà qu'avec les fichiers ROMS nous ne sommes pas credibles alors là ce serait enterrer l'institution.
Certains chefs qui sont absolument nul en la connaissance du métier et de ses missions et qui nous parlent comme à des bidasses en nous imposant des points de vues et décisions complètement décalés par rapport aux réalités du terrain sont par contre très bon pour detruire moralement les personnes ne rentrant pas dans les clous.
J'ai un paquet d'exemples que je ne peux citer içi. Il est temps d'instaurer une commission d'enquête nationale pour se pencher la dessus.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 14:34


Bien sur qu'il faut parler, donner des exemples, dire haut et fort, qu'il y a du harcèlement dans l'armée et dans la gendarmerie.
Pourquoi avoir peur des citoyens, personne ne sait que vous subissez beaucoup de pression de votre hiérarchie, que nous n'avez pas droit à la parole, concernant votre métier.
Le problème du harcèlement n'est pas spécifique aux gendarmes féminins, mais concerne plutot celui qui l'ouvre un peu trop, qui ne rentre pas dans le rang. Dans le cas du harcèlement moral, il s'agit de ce genre de personnes qui sont touchées, l'action des "petits chefs" est d'autant plus efficace que les gendarmes harcelés, sont dynamiques, intelligents, volontaires, motivés et de surcroit féminins. Pour 2 ou 3 qui parlent, combien se taisent ?
Comme chez France Télécom, les différentes phases sont alors mises en place.
La mutation est la 1er des punitions, nous la retrouvons également chez FT.
Merci à l'Association qui ose parler de ce qui se passe dans votre institution.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 16:15

Milou34 a écrit:

Bien sur qu'il faut parler, donner des exemples, dire haut et fort, qu'il y a du harcèlement dans l'armée et dans la gendarmerie.
Pourquoi avoir peur des citoyens, personne ne sait que vous subissez beaucoup de pression de votre hiérarchie, que nous n'avez pas droit à la parole, concernant votre métier.

Le problème du harcèlement n'est pas spécifique aux gendarmes féminins, mais concerne plutot celui qui l'ouvre un peu trop, qui ne rentre pas dans le rang. Dans le cas du harcèlement moral, il s'agit de ce genre de personnes qui sont touchées, l'action des "petits chefs" est d'autant plus efficace que les gendarmes harcelés, sont dynamiques, intelligents, volontaires, motivés et de surcroit féminins. Pour 2 ou 3 qui parlent, combien se taisent ?

Comme chez France Télécom, les différentes phases sont alors mises en place.
La mutation est la 1er des punitions, nous la retrouvons également chez FT.

Merci à l'Association qui ose parler de ce qui se passe dans votre institution.

En effet, tout ceci est accablant.... Mais tellement vrai....

Notre métier est censé faire respecter "l'ordre et la justice", alors qu'en interne même et en ce qui nous concerne, nous sommes "TOUS" victimes d'abus variés (Résultant majoritairement de l'absence de toute réglementation du travail en gendarmerie).

Certains de ces abus tendent facilement jusqu'au harcèlement (Cas des exemples cités), dont nous avons tous des exemples concrets autour de nous....

Pourquoi la presse ne relaye t-elle jamais de tels faits ?
Pourquoi ne sommes nous toujours pas régit par un "code du travail", clair en la matière !!

J'ose espérer "un mieux" grâce à notre rapprochement avec le MININT, et surtout grâce à l'investissement de G&C et de l'Adefdromil (Encore une fois, merci beaucoup).

C'est bel et bien de l'avenir de notre institution dont on parle, car comme vous l'aurez constaté, le recrutement pâti déjà de ces décalages avec la société dite : normale !!!

Au plaisir de vous lire chers amis Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 493624
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 18:03

Quand on voit ces exemples frappants, la complicité de la hiérarchie, ce comportement digne d'un autre âge, on comprend mieux que la direction de la Gendarmerie ne fasse rien pour libérer le droit d'expression et le droit d'association pour les gendarmes, bien au contraire.

Pensez vous vraiment que la concertation "nouvelle mouture" apportera un changement radical dans ces comportements qui sont parfois le fait de complicités entre plusieurs membres de l'institution de tous grades.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 18:12

moi qui désire entrer en gendarmerie, ce genre d'article me fait un peu peur...
est ce que cela arrive souvent des problèmes comme ceux là ?
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 19:16

Si ça peut te rassurer Guillaume, à partir du moment où tu fermes ta tronche et que tu fais ce qu'on te demande, tu ne crains rien.
Les cas cités plus haut sont des extrêmes, mais comme dans tout métier (peut être un peu plus chez nous du fait qu'il n'existe aucune législation du travail), des abus existent réellement et sont relativement fréquents.
Mais tu te feras une idée de tout ça par toi même je suppose, avec la possibilité de bifurquer côté police (passerelle) si ça ne te convient pas. Bon courage à toi pour tes projets
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 19:51

Arrêtez donc de vous plaindre .............................ce n'est après tout que du Management !!!!!!!!!!! Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil pale pale pale pale pale santa santa Wink Wink Wink Wink lol! lol! ok je sors ok je sors ok je sors ok je sors ok je sors Pas la tête!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 645156 Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 645156
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 21:15

cti 41 a écrit:
Quand on voit ces exemples frappants, la complicité de la hiérarchie, ce comportement digne d'un autre âge, on comprend mieux que la direction de la Gendarmerie ne fasse rien pour libérer le droit d'expression et le droit d'association pour les gendarmes, bien au contraire.

Pensez vous vraiment que la concertation "nouvelle mouture" apportera un changement radical dans ces comportements qui sont parfois le fait de complicités entre plusieurs membres de l'institution de tous grades.

la nouvelle mouture... on a que ça
en 20 ans ça fait une évolution, pour moi elle introduit d'intéressant "coupe circuits" qui n'existaient pas avant et puis ce sont ceux qui vont y être qu'il va falloir encourager à essuyer les platres, ce sont eux que AG&C devrait soutenir (je ne parle même pas de "présenter des candidats...") c'est vers les référents groupements et régions que passeront désormais les infos de harcèlements et autres dysfonctionnement... aucun doute qu'ils auront besoin d'être soutenu
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mar 19 Oct 2010 - 22:12

Vous-êtes étonnés? Malheureusement, moi pas.
Heureusement, nous vivons d'autres choses : la vocation, le service rendu à la population, la solidarité du travail en commun et d'autres choses.
Cependant, dans tout corps, il y a aussi des imbéciles avec un grand pouvoir de nuisance et des oeillères.
Sainte geneviève, protège nous du côté faible de notre humanité, nous sommes là pour être bons et faire le bien.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 2:30

Tout d'abord, merci à l'adefdromil.

Nous pourrions penser que nous ne pouvons pas éviter ce genre de chose.
Je pense le contraire pour plusieurs raisons. La première est la nature du travail du gendarme, sa formation, les exigences de probité sans cesse renouvelées et une sélection psy au départ.

Ce milieu, cette sélection devraient être des garants suffisant pour rendre tabou ce type de comportement et surtout la logique qui y conduit.

La seconde est le contrôle exercé en permanence sur le personnel par le chef immédiatement supérieur. Le problème de la qualité du chef se pose-t-il ?
Bien sur. Mais si une personne se trouve dans un lieux où il ne convient pas, c'est nécessairement qu'il y a eu une erreur.
Quels sont les cursus des responsables de ces faits extrêmement graves qui conduisent dans d'autres cas au suicide des victimes. N'ayons pas peur des mots.
Des gens inaptes exercent des fonctions qu'ils ne sont pas en mesure d'exercer.
Pourquoi cette inaptitude n'a-t-elle pas été détectée dans un métier où l'on demande tous les jours de faire preuve de justice et de mesure.

Ne cherchez pas, le fond du problème est là et pas ailleurs. L'échec est aujourd'hui visible dans cette politique parce que de plus en plus de gens arrivent à se libérer de la manie du silence. Il n'y a pas de devoir de réserve dans ce cas, tous ceux qui le prétendent ou vont le mettre en avant pour masquer la réalité n'use que de violence intellectuelle.

Mais la hiérarchie supérieur ? Nous constatons et en cette semaine particulière que la hiérarchie qui pouvait intervenir s'est faite l'alliée des auteurs de ces infractions graves. Conclusions, le système mis en place récemment trouve d'entrée ses limites, les démontre à l'ensemble de la profession.
Et même, un PSO qui la ramène a-t-il la moindre garantie aujourd'hui plus qu'hier si ce ne sont de belles paroles qui seront vite oubliées au premier obstacle.

Je trouve facile pour les responsables nationaux de renvoyer le bébé à la petite hiérarchie, comme on va le voir à coup sur. Je pense cela inconséquent.

Il va de soit qu'il est nécessaire de mettre en avant ces exemples pour démontrer le bienfondé d'un changement total de système. Et cela sera fait.


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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 4:31

Citation :
Tout d'abord, merci à l'adefdromil.

Nous pourrions penser que nous ne pouvons pas éviter ce genre de chose.
Je pense le contraire pour plusieurs raisons. La première est la nature du travail du gendarme, sa formation, les exigences de probité sans cesse renouvelées et une sélection psy au départ.

Ce milieu, cette sélection devraient être des garants suffisant pour rendre tabou ce type de comportement et surtout la logique qui y conduit.

La seconde est le contrôle exercé en permanence sur le personnel par le chef immédiatement supérieur. Le problème de la qualité du chef se pose-t-il ?
Bien sur. Mais si une personne se trouve dans un lieux où il ne convient pas, c'est nécessairement qu'il y a eu une erreur.
Quels sont les cursus des responsables de ces faits extrêmement graves qui conduisent dans d'autres cas au suicide des victimes. N'ayons pas peur des mots.
Des gens inaptes exercent des fonctions qu'ils ne sont pas en mesure d'exercer.
Pourquoi cette inaptitude n'a-t-elle pas été détectée dans un métier où l'on demande tous les jours de faire preuve de justice et de mesure.

Ne cherchez pas, le fond du problème est là et pas ailleurs. L'échec est aujourd'hui visible dans cette politique parce que de plus en plus de gens arrivent à se libérer de la manie du silence. Il n'y a pas de devoir de réserve dans ce cas, tous ceux qui le prétendent ou vont le mettre en avant pour masquer la réalité n'use que de violence intellectuelle.

Mais la hiérarchie supérieur ? Nous constatons et en cette semaine particulière que la hiérarchie qui pouvait intervenir s'est faite l'alliée des auteurs de ces infractions graves. Conclusions, le système mis en place récemment trouve d'entrée ses limites, les démontre à l'ensemble de la profession.
Et même, un PSO qui la ramène a-t-il la moindre garantie aujourd'hui plus qu'hier si ce ne sont de belles paroles qui seront vite oubliées au premier obstacle.

Je trouve facile pour les responsables nationaux de renvoyer le bébé à la petite hiérarchie, comme on va le voir à coup sur. Je pense cela inconséquent.

Il va de soit qu'il est nécessaire de mettre en avant ces exemples pour démontrer le bienfondé d'un changement total de système. Et cela sera fait.
Bonjour Asterix .La portée de ton post en effet augure des remaniements internes qu'il va falloir entreprendre pour que notre institution se" réinvente ".Comme toi , je pense qu'on arrive à la croisée des chemins .Il es t évident qu'on ne peut plus fonctionner ainsi , ne serait ce par l'évolution globale de la société .Les responsabilités de plus en plus fortes endossés par les personnels de terrain , leur sens aigû du service public , l' exigence quasi journalière d'adaptabilité feront que les méthodes de "management "devront être révisées , de même que les indices de solde de ces personnels (sous-officiers bien entendu ) réévalués.C'est dans l'ordre des choses . Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 5:07

Bonsoir,
S'il est un seul domaine en gendarmerie, où une association peut être nécessaire, c'est bien celui-ci.

Il faut tout de même aborder ce thème avec prudence car la "victime" peut avoir intérêt à se déclarer telle pour échapper aux conséquences de ses propres manquements ou insuffisances. Beaucoup seraient surpris de ce que "balancent" les indéfendables en chemise blanche.

La victime de harcèlement est généralement victime de l’isolement professionnel et du silence qui entoure les faits. Elle aggrave souvent sa situation en n'osant pas réagir très tôt. Pour les personnels les plus jeunes, le harceleur n'hésitera pas à faire valoir son pouvoir à agir sur le passage de carrière.
Exemple vécu, ayant pressenti qu'au sein d'une brigade isolée, il pouvait y avoir dérive d'un commandant de brigade caractériel, aucun des intéressés n'a voulu saisir les perches tendues. La vérité éclatera de façon incidente à la suite d'une bagarre. La menace sur le passage SOC était le motif principal de leur silence ajoutée au vieux principe que le chef sera toujours soutenu par la hiérarchie.

En ce qui concerne le personnel féminin, un sondage informel m'a montré qu'environ une fille sur quatre avait plus ou moins subi des pressions ou un harcèlement sexuel de camarades, gradés et parfois officiers.
Pour le personnel féminin qui viendrait à lire ce qui suit, lisez tout avant de hurler :

Au sein d'une unité de gendarmerie, le personnel féminin n'est victime que de ce qu'il accepte.
Imaginez la scène suivante : sur le front des troupes ou lors d'une manifestation collective, une fille s'approche d'un colonel et lui met une tarte en le traitant de "vieux cochon". (je sais que quelques uns vont se régaler de cette image). Mais qui va s'en sortir le mieux ? Pas celui que l'on pourrait croire.

Au sein d'une brigade ou d'un bureau, quelques réflexions à haute voix et c'est terminé, surtout si les oreilles d'une commère sont à proximité.

Les victimes de harcèlement, garçon ou filles, ont tout intérêt à ne pas rester isolées. La pression permanente peut amener à faire commettre des fautes. La victime deviendrait alors d'autant plus vulnérable que sa crédibilité sera sérieusement écornée par ses propres fautes.
Dès le début, la meilleure défense est de montrer que le comportement du harceleur est identifié comme étant anormal. Il faut lui faire comprendre avec diplomatie, selon son grade, mais fermeté.
Si la situation persiste, la victime a tout intérêt à accumuler les preuves et tenir un calendrier précis des faits. Attention toutefois aux captations frauduleuses de la parole qui pourraient entraîner sanctions et condamnation.
Selon la personnalité et le tempérament de la victime, il peut être astucieux de provoquer les preuves ou les maladresses du chef, mais là, il faut être lucide et intuitif.

Pour répondre en partie à Astérix, aucun milieu ne peut échapper aux harceleurs. Il est facile d'observer qu'il y a des machos partout et donc fatalement, dès qu'ils auront autorité sur une fille, leur tempérament fera le reste.
La misogynie a prouvé toute sa splendeur lors de l'arrivée des personnels féminins au sein des brigades. Les C.B. qui ont cherché à tout prix à décourager ces personnels pour les faire démissionner ne sont pas rares.
On ne peut pas nier qu'il y a eu dans les Armées bien des traces de racisme après les guerres d'Indochine et d'Algérie. Il m'est arrivé de croiser quelques spécimens pouvant aller jusqu'à l'odieux.
Certains, par leur personnalité et/ou par les expériences vécues, assimileront autorité et pouvoir hiérarchique avec abus et brimades.

Nous sommes face à un phénomène humain, il faut donc partir du principe qu'il existera toujours et qu'il est même probable.
Le meilleur moyen de lutte me semble d'en parler le plus possible afin d'empêcher que les témoins ne ferment les yeux confortablement et que ceux qui ont le pouvoir d'agir le fasse.
Ce sera regrettable, mais si la publicité de quelques cas doit obliger le commandement à se réveiller, il faudra en passer par là.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 9:16

[quote="Milou34"]

Merci à l'Association qui ose parler de ce qui se passe dans votre institution.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Bien sur je voulais parler de l'Association G&C qui depuis pas mal de temps dénonce les conditions de travail des gendarmes, et si ce problème de harcèlement est mis au grand jour, c'est tant mieux.

Les gendarmes ont des vies suffisamment "pourries" en pleine nuit ils sont tirés du sommeil par des alcoolisés, ils sont les 1er arrivés sur des affaires horribles, accidents, suicides, morts violentes.
Je ne parlerai pas des horaires de travail, qui fait que bien des fois, vous mangez en vitesse, sur un coin de table.
Vous ne voyez meme pas grandir vos enfants.
Vous pouvez également tomber un chef "ingérable" par la hiérarchie, dont la place n'est certainement pas à la tete d'une brigade.

Messieurs les généraux, colonels, commandants, croyez vous que vos gendarmes soient des sur-hommes ?
Non vous savez très bien que ce ne sont que des hommes
Alors vous la rabaissez tant que vous pouvez, vous les mutez dans des régions où ils n'ont jamais demandé d'aller et si cela ne suffit pas vous les menacez de mettre fin à leur carrière.

Il ne faut pas généraliser, mais il faut le dire, cela existe. Il faut que les "brebis galeuses" soient écartées du troupeau (je ne parle pas du gendarme mais de ceux qui les gouvernent)


En effet, il est grand temps que des comptes soient demandés, à ceux qui devraient vous protéger !!!!

Pourquoi tant de suicides dans une meme région, et toujours les memes chefs, inchangés ?



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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:04

Personnellement, je prends toujours avec beaucoup de précaution ce terme de "harcèlement" qui est utilisé à toutes les sauces et pas toujours à bon escient.

J'ai connu dans mes jeunes années de gendarmerie une femme gendarme qui avait été se plaindre de "harcèlement" auprès de la hiérarchie contre une partie du personnel et plus particulièrement contre un gradé de l'unité.

Il s'en est suivi des contrariétés diverses pour tout le personnel, avec l'inévitable enquête de commandement.

Si on écoutait le discours de cette "pauvre" fille, tout le monde était contre elle, la hiérarchie ne la lâchait pas d'une semelle ou bien nous passions notre temps à la dénigrer. Cette histoire aurait fait une jolie prose à insérer dans les récits de l'ADEFDROMIL (association que je respecte au plus haut point, merci d'exister).

Mais en vérité, cette fille était une emmerdeuse hystérique, manipulatrice, jalouse, incommandable qui n'en faisait qu'à sa tête et qui était totalement ingérable. Je l'ai vue donner un coup de pied au chien du CB par intérim parce qu'elle n'était pas satisfaite du service ou pénétrer de force dans l'appartement d'un gradé parce qu'il n'avait pas obtempéré à un énième désir de sa part.

Elle m'a même appelé une fois chez moi quand j'étais en repos pour m'insulter parce que j'avais sorti une blague cochonne au bureau et qu'elle s'était sentie visée (et ce n'était pas vraiment le cas, je n'étais pas responsable de sa misère sexuelle).

Elle a fini par être mutée d'office à l'autre bout de la région et a quitté la gendarmerie après un énième coup d'éclat (elle a porté plainte pour harcèlement contre son directeur de stage OPJ au bout de trois jours de stage)

Une fois de plus, tout dépend de quel côté on se place.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:16

+1 , souvent les victimes de vrais "harcelement " quel qu il soit ne disent rien ou alors on du mal a le dire , ceux qui le clame haut et fort a tout bout de champs sont souvent des "boulets" qui font retomber leur problèmes sur les autres !!!! et ce n est pas un avis parmis tant d autres c est du vécu !!!! et souvent avant de se reveler des pros des problèmes ces gens la sont tout miel tout sucre et la moindre contrarieté comme tu le dit KATTONIA , raison service ou autre , PAF ça y est ils sont HARCELE !!!!!
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:23

Citation :
Merci à l'Association qui ose parler de ce qui se passe dans votre institution.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Bien sur je voulais parler de l'Association G&C qui depuis pas mal de temps dénonce les conditions de travail des gendarmes, et si ce problème de harcèlement est mis au grand jour, c'est tant mieux.

Les gendarmes ont des vies suffisamment "pourries" en pleine nuit ils sont tirés du sommeil par des alcoolisés, ils sont les 1er arrivés sur des affaires horribles, accidents, suicides, morts violentes.
Je ne parlerai pas des horaires de travail, qui fait que bien des fois, vous mangez en vitesse, sur un coin de table.
Vous ne voyez meme pas grandir vos enfants.
Vous pouvez également tomber un chef "ingérable" par la hiérarchie, dont la place n'est certainement pas à la tete d'une brigade.

Messieurs les généraux, colonels, commandants, croyez vous que vos gendarmes soient des sur-hommes ?
Non vous savez très bien que ce ne sont que des hommes
Alors vous la rabaissez tant que vous pouvez, vous les mutez dans des régions où ils n'ont jamais demandé d'aller et si cela ne suffit pas vous les menacez de mettre fin à leur carrière.

Il ne faut pas généraliser, mais il faut le dire, cela existe. Il faut que les "brebis galeuses" soient écartées du troupeau (je ne parle pas du gendarme mais de ceux qui les gouvernent)


En effet, il est grand temps que des comptes soient demandés, à ceux qui devraient vous protéger !!!!

Pourquoi tant de suicides dans une meme région, et toujours les memes chefs, inchangés ?

Merci Milou pour ce cri du coeur pour les camarades qui sont sur le terrain !! Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes cheers cheers cheers cheers cheers cheers cheers cheers cheers cheers Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 496168 Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 496168 Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 496168 Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 496168


Dernière édition par electron84 le Mer 20 Oct 2010 - 12:41, édité 1 fois
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:25

Article repris également dans le bulletin mensuel de l'Association Gendarmes et Citoyens pages 24,25,26 et 27.
http://fr.calameo.com/read/000086921c4eaba4de851?sid=9fd3f9405467ef523c713a047e61e6a4
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:31

Citation :
Personnellement, je prends toujours avec beaucoup de précaution ce terme de "harcèlement" qui est utilisé à toutes les sauces et pas toujours à bon escient.

J'ai connu dans mes jeunes années de gendarmerie une femme gendarme qui avait été se plaindre de "harcèlement" auprès de la hiérarchie contre une partie du personnel et plus particulièrement contre un gradé de l'unité.

Il s'en est suivi des contrariétés diverses pour tout le personnel, avec l'inévitable enquête de commandement.

Si on écoutait le discours de cette "pauvre" fille, tout le monde était contre elle, la hiérarchie ne la lâchait pas d'une semelle ou bien nous passions notre temps à la dénigrer. Cette histoire aurait fait une jolie prose à insérer dans les récits de l'ADEFDROMIL (association que je respecte au plus haut point, merci d'exister).

Mais en vérité, cette fille était une emmerdeuse hystérique, manipulatrice, jalouse, incommandable qui n'en faisait qu'à sa tête et qui était totalement ingérable. Je l'ai vue donner un coup de pied au chien du CB par intérim parce qu'elle n'était pas satisfaite du service ou pénétrer de force dans l'appartement d'un gradé parce qu'il n'avait pas obtempéré à un énième désir de sa part.

Elle m'a même appelé une fois chez moi quand j'étais en repos pour m'insulter parce que j'avais sorti une blague cochonne au bureau et qu'elle s'était sentie visée (et ce n'était pas vraiment le cas, je n'étais pas responsable de sa misère sexuelle).

Elle a fini par être mutée d'office à l'autre bout de la région et a quitté la gendarmerie après un énième coup d'éclat (elle a porté plainte pour harcèlement contre son directeur de stage OPJ au bout de trois jours de stage)

Une fois de plus, tout dépend de quel côté on se place.

Il faut quand même pas être autiste à des situations qui sont souvent mal vécues et qui sont réelles et non pas manipulées comme tu l'affirmes .Les faux harcèlements sont vites décélés par l'entourage ou soit par la personne visée ... Twisted Evil Twisted Evil Twisted Evil ............Soyons un peu sérieux , le sujet le commande !!!!! Rolling Eyes Rolling Eyes

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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:44

electron84 a écrit:
Les faux harcèlements sont vites décélés par l'entourage ou soit par la personne visée

Je pense que tu n'as jamais vécu une enquête de commandement pour ce type de fait. Tu parlerais autrement si c'était le cas.

Et question sérieux, je ne le suis pas moins que toi. De plus, je n'ai pas besoin d'insérer XX smileys dans mon texte pour me donner une contenance.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 12:51

Parce que pour toi une enquête de commandement se pose en généralité !!!!!!Suspect Suspect Suspect Suspect .Pour les smiley , je te rassure , je n'ai pas vraiment besoin de ça pour me donner une contenance Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes Rolling Eyes
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 13:20

ahhhhhhhh que j'aurais aimé être hareclé sexuellement par une femme gendarme ( mais pas une trop moche quand même .....) Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie 541714

ok je sors
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 20:46

le harcèlement, il est très dur d en sortir. Et peux de personne pour aider ou appuyer en cas de démarche. Ne serait ce que pour témoigner.
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 21:44

carpa a écrit:
le harcèlement, il est très dur d en sortir. Et peux de personne pour aider ou appuyer en cas de démarche. Ne serait ce que pour témoigner.

+1

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J'aimerai bien connaitre tous les gendarmes victimes de harcèlement ou de discrimination, sans étaler nos histoires, on pourrait juste mettre un mot du type 'harcèlemnt" ou "discrimination", "déjà subi"...
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Mer 20 Oct 2010 - 21:57

Je pense que je peux vous parler de harcèlement, car j'ai connu ça. Il est vrai que j'avais une "grande gueule" à ce moment là, mais j'ai toujours été courtois et correct. Peut-être un peu jeune et fougueux avec l'accent du sud .... ça aide pas ...
J'ai tenu car j'avais un mental d'acier, mais au bout d'un moment tu te fatigues, et comme tout homme "normal", j'ai faibli. Les services à répétition, qu'ils soient de nuit ou de jour, à toute heure, un nombre de plantons récurrents, des procédures s'entassant comme pas permis, des services ne vous permettant pas de vous mettre à jour, en comptant avec ça les RDV fréquents à la CIE ... et les collègues qui s'en "B.......". Oh oui c'est pas bien ce qu'il t'arrive ... mais bon, eux ne veulent pas être ennuyés alors ils ferment les yeux ...
Parlons également d'une notation qui ne reflète pas votre travail mais plutôt votre "note de gueule". Donc il est aisément compréhensible que certains franchissent un pas, celui de trop malheureusement.
Enfin bref, comme beaucoup de mes camarades, y'a vraiment beaucoup de choses à dire à ce sujet. Le plus triste c'est qu'on ne se penche pas réellement sur ce thème dans le quotidien des hommes de terrain.
Que dire lorsqu'on entend un gradé dire à un monogalon : attention, vous n'êtes que monogalon ....
Tout ça pour dire que ça existe réellement, qu'on en entend parler, voire pas, et que ça ne devrait pas exister chez nous, qui servons au sein d'une aussi prestigieuse institution ....
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Jeu 21 Oct 2010 - 0:52

Je vous avais répondu gendstas et Electron - mais le post à sauté - ????????????

une mauvaise manip d'un modo probablement - ils vont rectifier l'erreur, j'en suis sur.



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jessie
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Jeu 21 Oct 2010 - 2:30

Tout d'abord Bonjour,
En lisant l'article sur ADEFDROMIL, j'avais comme une impression de vécu.
Je suis en gendarmerie depuis presque 9 ans, mes années de GAV furent magnifiques,
j'ai donc tout naturellement voulu devenir sous-officiers.
Malheureusement pour moi la brigade dans laquelle je suis actuellement me pose pas mal de problème.
J'ai été harcelée sexuellement 6 mois après mon arrivée, par mon ancien commandant de COB, ça a duré environ 1 an et demi. J'ai déposé plainte suite aux plaintes de deux autres collègues féminines (tribunal etc...), histoire terminée cet été.
Mais entre temps je tombe enceinte et là s'est le bouquet : punition, compte rendu sur compte rendu (pour des betises), j'obtiens mon CAT mais on repousse mon passage de carrière jusqu'à la fin de mon contrat (juin 2011), très mauvaise notation, remarques sur remarques (je ne fais rien de bien).
Un mois après le fin du procès, je me retrouve dans le bureau de mon nouveau CCB qui m'accuse de forniquer avec un collègue
pendant mes heures de services. Plus je lui disais que ce n'était pas moi plus j'en prenais pour mon grade.
Apparement il avait des preuves de ma culpabilité et m'a dit clairement que si je ne lui disais pas la vérité, il ferait un rapport
à la compagnie (qui ferait une enquête), je serais surement viré et de toute façon il n'a pas besoin de ce dossier pour me mettre à la porte.
Pour ma part tant mieux, je suis pas coupable, envoi le dossier à la compagnie, je viens d'avoir un bébé je vais pas m'amuser à forniquer avec mes collègues (qui de plus ne sont pas à mon gout).
Enfin, après l'entretien je craque, je vois le medecin qui me met en arrêt maladie. 3 mois d'arrêt à cause de ces conneries. Mon CB m'entretien deux jours après (en me croisant dans la cour) et j'en prend plein la tronche également, j'hallucine il me connait bien et il croit ces conneries. SI je pleure et que je suis en arrêt = je suis fautive.
Maintenant mes collègues me disent à peine bonjour, ne dise plus bonjour à mon conjoint ni à ma fille (17 mois), des gamineries.
J'écris au commandant de groupement pour obtenir une audience, rien ne va plus dans cette COB, je dois partir. Suite à cela je reçois un courrier de mon commandant de CIE qui me fait comprendre que je suis une menteuse, que j'exagère les choses et que je rédige mieux mes comptes rendu que mes procédures.
Enfin bref, à cause de ça, j'ai établi un dossier de reconversion, je dis au revoir à ma GRANDE FAMILLE. Et là je m'entend dire que si je ne passe pas de carrière en juin (à la fin de mon contrat), je ne pourrais pas bénéficier de la reconversion.
De plus j'ai appris il y environ deux semaines qu'ils avaient retrouvé les coupables, des gd de la COB voisine, ça ne change rien ils ne me parlent toujours pas et ont déménagé mon bureau. Retour au placard, bureau sans ordi (même la GAV en a un).
Je fais quoi maintenant, ils ne me feront jamais passer de carrière et la demande de mutation je crois qu'il ne faut pas rêver non plus. Quelqu'un pourrait m'aider parce que je suis perdue, je sais plus du tout quoi faire....
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Jeu 21 Oct 2010 - 3:52

Citation :
Tout d'abord Bonjour,
En lisant l'article sur ADEFDROMIL, j'avais comme une impression de vécu.
Je suis en gendarmerie depuis presque 9 ans, mes années de GAV furent magnifiques,
j'ai donc tout naturellement voulu devenir sous-officiers.
Malheureusement pour moi la brigade dans laquelle je suis actuellement me pose pas mal de problème.
J'ai été harcelée sexuellement 6 mois après mon arrivée, par mon ancien commandant de COB, ça a duré environ 1 an et demi. J'ai déposé plainte suite aux plaintes de deux autres collègues féminines (tribunal etc...), histoire terminée cet été.
Mais entre temps je tombe enceinte et là s'est le bouquet : punition, compte rendu sur compte rendu (pour des betises), j'obtiens mon CAT mais on repousse mon passage de carrière jusqu'à la fin de mon contrat (juin 2011), très mauvaise notation, remarques sur remarques (je ne fais rien de bien).
Un mois après le fin du procès, je me retrouve dans le bureau de mon nouveau CCB qui m'accuse de forniquer avec un collègue
pendant mes heures de services. Plus je lui disais que ce n'était pas moi plus j'en prenais pour mon grade.
Apparement il avait des preuves de ma culpabilité et m'a dit clairement que si je ne lui disais pas la vérité, il ferait un rapport
à la compagnie (qui ferait une enquête), je serais surement viré et de toute façon il n'a pas besoin de ce dossier pour me mettre à la porte.
Pour ma part tant mieux, je suis pas coupable, envoi le dossier à la compagnie, je viens d'avoir un bébé je vais pas m'amuser à forniquer avec mes collègues (qui de plus ne sont pas à mon gout).
Enfin, après l'entretien je craque, je vois le medecin qui me met en arrêt maladie. 3 mois d'arrêt à cause de ces conneries. Mon CB m'entretien deux jours après (en me croisant dans la cour) et j'en prend plein la tronche également, j'hallucine il me connait bien et il croit ces conneries. SI je pleure et que je suis en arrêt = je suis fautive.
Maintenant mes collègues me disent à peine bonjour, ne dise plus bonjour à mon conjoint ni à ma fille (17 mois), des gamineries.
J'écris au commandant de groupement pour obtenir une audience, rien ne va plus dans cette COB, je dois partir. Suite à cela je reçois un courrier de mon commandant de CIE qui me fait comprendre que je suis une menteuse, que j'exagère les choses et que je rédige mieux mes comptes rendu que mes procédures.
Enfin bref, à cause de ça, j'ai établi un dossier de reconversion, je dis au revoir à ma GRANDE FAMILLE. Et là je m'entend dire que si je ne passe pas de carrière en juin (à la fin de mon contrat), je ne pourrais pas bénéficier de la reconversion.
De plus j'ai appris il y environ deux semaines qu'ils avaient retrouvé les coupables, des gd de la COB voisine, ça ne change rien ils ne me parlent toujours pas et ont déménagé mon bureau. Retour au placard, bureau sans ordi (même la GAV en a un).
Je fais quoi maintenant, ils ne me feront jamais passer de carrière et la demande de mutation je crois qu'il ne faut pas rêver non plus. Quelqu'un pourrait m'aider parce que je suis perdue, je sais plus du tout quoi faire....

Ton post est symptomatique de ce que je dénonce depuis que je suis sur le forum .Abus de pouvoir par la position , harcèlement en tout genre , cabale , isolement ....etc .....et quelques uns sur le forum te rangeront dans le clan des manipulatrices , c'est tellement facile les raccourcis ...............Je te joins en MP pour le reste .Electron . pale Suspect Suspect Twisted Evil Twisted Evil
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1Jeu 21 Oct 2010 - 8:49

jessie a écrit:
............................... . J'ai déposé plainte suite aux plaintes de deux autres collègues féminines (tribunal etc...), histoire terminée cet été......
Elle s'est terminée comment cette histoire ?
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MessageSujet: Re: Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie   Harcèlement et acharnement ordinaires en Gendarmerie Diapo0b0fdf5d9e0fe11dea4d4eabc282a2c1

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